Spécial impôts FO 2025
Spécial Impôt Force Ouvrière 2025 [PDF]
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D es hyper-riches toujours plus riches. L’an dernier la fortune des milliardaires a augmenté de 2 000 milliards de dollars, un rythme trois fois plus rapide qu’en 2023, indique le récent rapport de l’Oxfam sur les « Inégalités mondiales », publié le 20 janvier, date de l’ouverture en Suisse du forum annuel mondial de Davos réunissant les grands acteurs économiques de la…
Démarré le 22 décembre, la négociation interprofessionnelle sur l’emploi des seniors devrait rentrer dans le vif en février. Si l’exécutif met la pression sur l’indemnisation chômage des seniors, FO entend défendre des mesures larges visant leur maintien en emploi, dont un droit à la reconversion. La négociation interprofessionnelle sur l’emploi des seniors (« Pacte de la vie…
Communiqué de la FEC-FO – Section fédérale du Commerce & VRP Les salariés de la plateforme de Saint-Georges d’Espéranche (38) sont venus par dizaines au Siège social de Conforama, à Lognes (77) le jeudi 29 février 2024. Massivement soutenus par toutes les instances de force Ouvrière (Section Commerce de la FEC-FO, Union Départementale FO du 77,…
La grève des conducteurs de bus du réseau FSO, qui dessert les agglomérations de Cergy-Pontoise et de Conflans-Sainte-Honorine en région parisienne, est entrée le 7 janvier dans son troisième mois. La négociation d’un accord de substitution suite au changement de prestataire survenu en 2024 tourne au bras de fer. FO, qui accuse la direction de déloyauté,…
Communiqué de la FGTA-FO La FGTA-FO exprime sa vive opposition à l’adoption par le Sénat d’un texte visant à autoriser notamment les boulangers et les fleuristes à faire travailler leurs salariés le 1er mai. Ce projet, qui doit désormais être examiné à l’Assemblée nationale, constitue une attaque inacceptable contre un acquis social majeur. Le 1er mai n’est…
Si le législateur a instauré un régime supplétif en cas de manquement de l’accord collectif sur le forfait jours, encore faut-il qu’il soit respecté ! Un salarié a conclu en octobre 2016 une convention de forfait jours avec son employeur selon les termes d’une convention collective qui n’intégrait pas tout le dispositif prévu par l’article L 3121-64…