Lufthansa supprime 4 000 postes au sol pour augmenter son profit
Renforcer sa rentabilité en supprimant des postes : une recette devenue tristement commune, qui touche cette fois le premier groupe européen d’aviation, Lufthansa. D’ici 2030, le groupe supprimera 4 000 postes – essentiellement au sol – via l’automatisation et la rationalisation des activités, a annoncé la direction fin septembre. Objectif : économiser 300 millions d’euros par an à compter de 2028. En Allemagne comme en France, le secteur aérien se plaint des politiques nationales et européennes en matière de normes environnementales et de fiscalité.
Des salariés remplacés par des automates
Pour Branislav Rugani, la décision de Lufthansa signifie qu’ils vont remplacer les salariés par des bornes et des accueils virtuels. Et comme aucune législation n’existe sur la mise en place de cette intelligence artificielle, ils font ce qu’ils veulent
. FO se mobilise d’ailleurs pour qu’une directive européenne soit adoptée prochainement sur la question de l’IA.
