Fédérations professionnelles
Elles regroupent les syndiqués d’une même branche ou d’un secteur d’activité.
Elles regroupent les syndiqués d’une même branche ou d’un secteur d’activité.
Pillow man – L’homme de nos rêves, Stéphane Grodet et Théo Calméjane. Éditions Glénat – 224 pages, 26 euros Voici un pitch intéressant quoiqu’un peu saugrenu : un homme au chômage trouve un nouveau travail en devenant… homme oreiller ! De nos jours où les services à la personne sont un des grands réservoirs d’emploi et où les demandes…
Il faudra qualifier la magnitude de l’ajustement qu’il faut faire et il faudra ensuite le compléter dans toutes les actions utiles de la dépense publique, déclarait le président de la République le 22 mars. Traduction : les annonces déjà faites en matière de réduction des dépenses publiques ne seront pas les dernières de l’année. Pour Emmanuel Macron l’effort…
De chacun selon ses moyens à chacun selon ses besoins, cette maxime fonde, depuis les ordonnances des 4 et 19 octobre 1945, notre système de sécurité sociale. Elle repose sur un principe central : les cotisations sociales prélevées sur les revenus d’activité assurent, depuis près de quatre-vingts ans, un système de solidarité et d’équité contributive entre les…
Communiqué Branche des Activités Sanitaires Sociales et Médicosociales (BASSMS) A deux reprises, AXESS, le syndicat des employeurs, a présenté un accord salarial dans la BASSMS. A deux reprises, les organisations syndicales ont refusé d’emblée la signature. – La première mesure, une prime de 88 euros brut, soit environ 67 euros net, versée une seule fois…
Les gestionnaires de l’Agirc-Arrco parvenus à un compromis sur le régime complémentaire de retraite du privé, la confédération avait annoncé le 10 octobre qu’elle signerait le projet d’accord national interprofessionnel sur l’Agirc-Arrco. Dans ce texte actant le compromis conclu dans la nuit du 5 octobre, à l’issue de la négociation entre syndicats et patronat, gestionnaires du régime…
La modification d’une convention de rupture conventionnelle après un premier refus d’homologation fait courir un nouveau délai de rétractation au profit du salarié. Un salarié et un employeur signent une convention de rupture. À la suite d’un premier refus d’homologation, l’employeur rectifie le montant de l’indemnité de rupture conventionnelle et renvoie aussitôt la nouvelle convention…