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Un décret en date du 27 mai 2025 introduit de nouvelles obligations à la charge de l’employeur en matière de prévention des risques de fortes chaleurs (décret n° 2025-482 du 27 mai 2025 relatif à la protection des travailleurs contre les risques liés à la chaleur). Ces nouvelles dispositions, qui imposent des mesures concrètes et renforcent très nettement…

La FGTA-FO exige justice sociale face aux licenciements chez Intermarché
Communiqué de la FGTA-FO Dans un contexte marqué par des succès financiers sans précédent, le groupe Intermarché se trouve au cœur d’une controverse sociale majeure. Alors que l’enseigne affiche des profits record et une croissance fulgurante, notamment grâce aux rachats de magasins Casino, elle procède simultanément à des licenciements massifs, touchant profondément ses salariés déjà…

Salarié : dire ce qui ne va pas, c’est permis !
La Cour européenne des droits de l’homme (CEDH) s’est penchée récemment sur la liberté d’expression du salarié, l’étendue de celle-ci et ses limites (CEDH, 20-2-24, Dede c/Turquie, n°48340/20). Ce Focus est l’occasion de revenir brièvement sur cette liberté. Les faits sont assez classiques. Un salarié critique les méthodes de gestion d’un supérieur hiérarchique et se…

Fermeture de deux magasins Damart
Communiqué de la FEC-FO – Section fédérale du Commerce & VRP Les annonces de plans de licenciements n’en finissent pas dans le commerce depuis quelques mois. C’est au tour de l’enseigne Damart, qui a annoncé le 5 mars 2024 lors d’un CSEE extraordinaire, la fermeture des magasins de Sète (34) et de Rosny-Sous-Bois (93) avec à…

Les salaries du site logistique C&A passent a l’action
Communiqué de la FEC-FO – Section fédérale du Commerce & VRP Alors qu’un énième PSE chez C&A menace 300 salariés de perdre leur emploi, la direction persiste à ignorer les salariés du site logistique, qui ont décidé de faire entendre leur voix et de hausser le ton. Mauvaises conditions de travail, pénibilité, manque de considération,…